Definisi Penunjuk

Kadar pertumbuhan tenaga buruh dirujuk sebagai kadar perubahan bilangan tenaga buruh pada tahun kajian berbanding dengan bilangan tenaga buruh pada tahun sebelum kajian bagi peringkat negeri atau wilayah persekutuan.

Penerangan / Justifikasi

Tenaga buruh (labour force) adalah berbeza dengan jumlah penduduk. Di Malaysia, tenaga buruh dikategorikan sebagai penduduk yang berumur 15-64 tahun kecuali pelajar sekolah, mahasiswa dan suri rumah.

Pasaran buruh dijangka terus menggalakkan. Lebih banyak peluang pekerjaan akan diwujudkan untuk penduduk tempatan. Ini akan didorong oleh peningkatan produktiviti, penggunaan lebih banyak tenaga kerja laten (tenaga kerja yang berpotensi, tidak termasuk dalam pasaran kerja semasa seperti warga tua, suri rumah dan orang kurang upaya) dan peningkatan kadar penyertaan tenaga buruh wanita. Keadaan ekonomi dijangka kembali berada pada tahap guna tenaga penuh dengan kadar pengangguran sebanyak 4% pada tahun 2025. Guna tenaga dijangka meningkat dengan sederhana pada kadar 1.4% setahun, bagi mencapai 16.2 juta pada tahun 2025.

Sumber : Rancangan Malaysia Keduabelas, 2021-2025.

Sumber Data

• Jabatan Perangkaan Malaysia
• Rancangan Pemajuan

Peringkat Data

Negeri

Butiran Data

1. Jumlah Tenaga Buruh yang berumur 15 - 64 tahun pada tahun kajian.
2. Jumlah Tenaga Buruh yang berumur 15 - 64 tahun pada tahun sebelum kajian.

Formula

Piawaian

Skor

Sasaran Piawaian

ET1 – P1 =  1/n log (A÷B)×100

Di mana:

A = Jumlah tenaga buruh yang berumur 
15 - 64 tahun pada tahun kajian.

B = Jumlah tenaga buruh yang berumur 
15 - 64 tahun pada tahun sebelum kajian.

n = Sela masa tahun kajian dan tahun sebelum kajian.

≥ 1.4%
(Tinggi)

1.0% - 1.3%  (Sederhana)

≤  1.0%
(Rendah)

3

2

1

≥ 1.4%